La Federación Onubense de Empresarios (FOE) y Proyecto Hombre Huelva han suscrito un convenio de colaboración con el objetivo de promover la salud laboral en los centros de trabajo y facilitar la inclusión social de personas en proceso de reinserción. El acuerdo ha sido firmado por el secretario general de la FOE, Daniel Caldentey, y el director de Proyecto Hombre Huelva, Víctor Rodríguez, quienes han destacado la importancia de esta alianza para mejorar el bienestar en el ámbito empresarial y generar oportunidades laborales para quienes más lo necesitan.
Durante la firma, Daniel Caldentey ha subrayado el compromiso de la FOE con la creación de entornos laborales seguros y saludables, asegurando que “la prevención de conductas adictivas en el ámbito del trabajo es fundamental no solo para el bienestar de los empleados, sino también para la productividad y estabilidad de las empresas. Con este acuerdo reforzamos nuestro compromiso con la responsabilidad social empresarial y con la construcción de una cultura laboral más saludable”.
Por su parte, Víctor Rodríguez ha destacado la relevancia de esta colaboración en la reinserción de personas que han superado un proceso de tratamiento, afirmando que “uno de los mayores retos para quienes han pasado por nuestros programas es su integración en el mercado laboral. Gracias a este convenio, damos un paso más en la construcción de oportunidades reales de empleo y en la sensibilización del tejido empresarial sobre la importancia de la prevención en las empresas”.
En relación con esa necesaria prevención laboral, el convenio contempla la realización de actividades de sensibilización dirigidas a concienciar sobre el impacto del consumo de alcohol, sustancias psicoactivas y otras conductas adictivas en el entorno de trabajo, así como la puesta en marcha de acciones formativas orientadas a dotar de herramientas a empresarios y trabajadores para hacer frente a estas problemáticas. Además, se facilitará el acceso a los recursos de tratamiento de Proyecto Hombre en Huelva para aquellas personas que lo necesiten, garantizando así una respuesta eficaz ante estas situaciones.
En cuanto a la inclusión laboral, el acuerdo establece la colaboración de la FOE en la inserción de personas que, tras su paso por los programas de tratamiento de Proyecto Hombre, se encuentran en la fase de reinserción socio-laboral, favoreciendo su acceso al empleo y su integración plena en la sociedad.
Con esta iniciativa, la FOE reafirma su compromiso con la salud y el bienestar en el entorno laboral, apostando por espacios de trabajo seguros y responsables, mientras que Proyecto Hombre Huelva refuerza su labor de acompañamiento y apoyo a quienes buscan una segunda oportunidad para construir un futuro mejor.
